執(zhí)業(yè)藥師和醫(yī)院醫(yī)師合并對執(zhí)業(yè)藥師的待遇和地位有影響嗎?近期,關(guān)于《藥劑師法(第二次征求意見稿)》的新聞在業(yè)界成為話題:執(zhí)業(yè)藥劑師和醫(yī)院藥劑師統(tǒng)一準入、分類注冊、分類管理。那么,工作藥劑師和醫(yī)院醫(yī)生合并,對工作藥劑師的待遇和地位是好事還是壞事呢?讓我們從以下幾個方面談談。
首先,讓我們看看兩個藥劑師的不同。
一、考試條件的不同。
目前,醫(yī)院藥劑師考試條件明顯高于藥劑師考試條件,要求全日制和中西藥分離。
醫(yī)院藥劑師和執(zhí)業(yè)藥劑師合并后,藥劑師分為助理藥劑師和藥劑師,當時藥劑師的考試條件提高到本科學歷。工作藥劑師變更為醫(yī)療機構(gòu)藥劑師需要6個月的訓練和評價,但最終意味著工作藥劑師進入醫(yī)療機構(gòu),打破了傳統(tǒng)衛(wèi)生和藥劑監(jiān)督藥劑師互不承認的形勢。
二、藥劑師地位的差異。
由于教育背景和就業(yè)環(huán)境的因素,衛(wèi)生系統(tǒng)的藥劑師經(jīng)常被平民認可,但社會藥劑店的執(zhí)業(yè)藥劑師在很多人看來沒有地位,在平民眼中也只有出售藥和營業(yè)員。筆者向患者主張自己是工作藥劑師時,不清楚的患者說那是你們公司為自己宣傳的由頭。
藥劑師的合并管理打破了這種尷尬的局面,讓更多的人了解工作藥劑師的職業(yè),提高了社會藥房工作藥劑師的地位。
三、兩種藥師的綜合素質(zhì)。
醫(yī)院藥劑師的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)遠遠高于藥房執(zhí)業(yè)藥劑師,其中教育背景是一大因素。醫(yī)院藥劑師大部分是大學和本科學歷,博士和碩士也有一定的比例,醫(yī)學和藥學專業(yè)比較大的藥房工作藥劑師看起來很擁擠,其中大部分是專業(yè)學歷,非全日制學歷和本科學歷也有一定的比例。
另外,醫(yī)院的藥劑師通常有更多的專業(yè)訓練和技能評價,可以掌握比較扎實的專業(yè)知識,藥劑師受到銷售壓力的制約,自我能力的提高極為有限。
四、藥劑師待遇的差異。
目前,衛(wèi)生系統(tǒng)藥劑師待遇比社會藥劑店高的藥劑師是事實,其中考試條件和就業(yè)環(huán)境也是一部分原因,醫(yī)院藥劑師屬于職務管理,執(zhí)業(yè)藥劑師屬于資格管理,導致待遇差異。藥劑師合并管理后,工作藥劑師一定接近醫(yī)院藥劑師,相應的工作待遇也會提高。
未來藥劑師的趨勢。
綜上所述,醫(yī)院藥劑師和藥店執(zhí)業(yè)藥劑師各方面存在很大差距,醫(yī)院藥劑師顯然占優(yōu)勢。主編認為,藥劑師合并管理后,在縮小兩者之間的差距的同時,將來藥劑師有以下傾向
一、考試門檻提高了。
現(xiàn)在工作藥劑師的考試條件已經(jīng)提高:中專生受到限制的相關(guān)專業(yè)考生的工作年數(shù)增加了一年。藥劑師合并管理后,考試難考試難度提高,另一方面,中專、大??忌荒軓闹硭巹熆荚?,不排除藥劑師考試采用人機考試模式。
二、工作待遇上升。
未來的藥學服務不僅作為患者的專業(yè)技術(shù)服務,作為診療活動,藥劑師在工作中也征收一定的服務費用,在體現(xiàn)藥劑師的勞動價值的同時,也提高了藥劑師的地位和待遇。
三、提高專業(yè)水平。
藥劑師管理參考醫(yī)師管理模式,在區(qū)分助理藥劑師和藥劑師的同時,相應的考試條件和考試標準也提高,每年的專業(yè)訓練和技能考試都會進入常態(tài),這種做法肯定會導致優(yōu)勝劣化的局面,這肯定有利于藥劑師隊伍整體的建設和執(zhí)行水平的提高。
工作藥劑師和醫(yī)院醫(yī)生合并,對工作藥劑師的待遇和地位來說是件好事。
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